相信不少考生現在已經在備考2019年浙江公務員考試了，這其中不乏很多大四在校生。但是不少考生對于浙江公務員考試中應屆生的定義不甚了解，下面為大家介紹一下浙江省考中應屆生的定義。

首先來看國考中關于應屆生的定義：國家統一招生的普通高校畢業生離校時和在擇業期內(國家規定擇業期為二年，有些地方延長至三年)未落實工作單位、其戶口、檔 案、組織關系保留在原畢業學校，或業生就業主管部門(畢業生就業指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業服務機構的畢業生，可按應屆高校畢業生對待。

應屆畢業生分兩種：

1.即將要畢業的，但是還沒拿到畢業證，或者已經停止學習了，處于實習狀態的;

2.拿到畢業證了，但拿到畢業證的時間不超過2年或三年擇業期年限的(超過則為往屆生)。

簡單的說，就是大學畢業后，你沒有簽訂勞動合同，將本人的檔案留在了學校或者放在了人才市場，在你畢業的這兩年內，你都可以以應屆生的身份參加各類公職考試。比如，兩年擇業期內的大學生，未落實工作單位的情況下可以以應屆生的身份參加2019年的國家公務員。但是對于浙江公務員考試，限制了必須是當年的畢業生

浙江省考應屆畢業生定義

即將要畢業的，但是還沒拿到畢業證，或者已經停止學習了，處于實習狀態的;

簡單的說，就是你大學畢業那一年，稱為應屆畢業生。

比如，2019年的大學畢業生，可以以應屆生的身份參加2019年的浙江公務員。

2017、2018年畢業的大學畢業生，不論你是否參加了工作，都不能以應屆生報考浙江公務員。

那么，2019年應屆畢業生簽訂三方協議還能以應屆畢業生身份參加省考嗎?

這是困擾很多考生的問題，這里明確的回復大家，2019年畢業的應屆畢業生，即使簽訂了三方協議，也不影響以應屆畢業生身份報考2019年浙江公務員考試。

【典型問題】

“老師，您好，我是2018年畢業生，尚未工作簽合同，那么可以以應屆生的身份報考2019年浙江公務員考試嗎?”

【解答】

浙江公務員考試中，應屆生限制了必須是當年的畢業生，也就是說2019年浙江省考應屆生專指2019屆考生。所以，此種情況是不符合要求的。

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